〜 仕事と家庭が両立できる環境づくりを目指して 〜

職場風土改革促進事業に取り組んでいます。

  盛岡繋温泉病院では、21世紀職業財団より指定を受け、職場風土
改革促進事業に取り組んでいます。職員が仕事と家庭が両立でき、そ
の能力を十分に発揮してもらうために快適な職場づくりを目指します。

 
2008年3月、子育てにやさしい企業として岩手県から認証されました。

  盛岡繋温泉病院 
   総務課 菅野 / 衛生委員会委員


   Tel 019-689-2101
   Fax 019-689-2010
   Mail wawawa@tsunagi-hp.net

   

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職業両立推進者を専任しています。

一般事業主行動計画を策定しています。

育児休業制度、介護休業制度を定めています。

今年は、雇用管理の見直しと労働者の意識啓発に努めてまいります。